外勞新修辨法 估淘汰1%仲介

職訓局今天表示，新修辦法加重外勞仲介管理責任，2年內外勞逃跑達一定比率者，就不能再從事引進外勞業務，「預估新修辦法實施後，有1%國內外仲介機構遭淘汰。」
目前國內外仲介外勞機構有效證照期限是2年，到期後須向行政院勞工委員會職業訓練局申請許可證照，才能繼續從事引進外勞的業務。
勞委會職訓局外勞管理組指出，新修正法規所指「逃跑外勞」，是外勞入境後3個月內逃跑者。2年內外勞逃跑數達一定比例的仲介業者，勞委會將不予許可換證。換言之，就不能再從事引進外勞業務。
職訓局說明，考量外籍勞工來台3個月內，因仍在熟悉本地文化、語言，在生活適應及工作也需與雇主磨合，如果缺乏仲介機構關懷照顧服務，常會衍生行蹤不明的問題，因此新修相關辦法，來強化仲介關心及協助外勞解決來台適應問題的責任。
對於外界反映外勞不能單方解約及自由轉換雇主也是外勞逃跑原因。職訓局說，外勞如果有不可歸責的情況，可透過就服機構、三方合意和雙方合意管道或利用「外勞轉換雇主網路作業系統」轉換，目前轉換成功率已達9成。


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