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2012年7月18日 星期三

外勞與本國員工聘僱成本比較


外勞與本國員工聘僱成本比較

 (以下分析係採約數,實際成本依產業別不同而有異)



項目(每月)
外勞
本勞
備註
  
17,880
20,000
標準工時計
法規成本
勞保雇主
876
1056
外勞投保:17400
本勞投保:20100
勞保職災以0.3%計、工資墊償為0.025%
就業保險
0
141
勞保職災
54
60
工資墊償


退休金提繳
0
1,206
健保雇主
943
1,060
就業安定費
2,000
0
小計
21,753
23,528

福利
年終獎金
0
3,333
以二個月計算
績效獎金
0
3,333
以每季半個月計
三節獎金及
生日獎金
0
458
勞動、端午及中秋各1500元,生日1000元。
伙食費
3000
0
外勞供膳宿,可委託管理
住宿費用
1500
0
管理費用
1000

交通費
2000
0
可扣抵膳宿費
-2500
0
,越勞可扣抵費用為2500
回程機票


,越勞雇主付,其餘外勞自付。每月平均約200
總計
26,753
30,652
,越勞成本為
26,753 + 200(回程機票)26,953


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